کد خبر :929995763572559048 تاریخ :دوشنبه 23 بهمن 1391 ساعت 11:48 بازدید :6113

اشتغال با کارت معافیت پزشکی ممنوع!

«الزامی است که متقاضیان، کارت پایان خدمت یا معافیت غیر پزشکی داشته باشند» این جمله‌ای است که شاید شما هم بارها در آگهی‌های استخدام دیده باشید؛ طوری که همین هفته قبل هم یکی از بانک‌های کشور، مشابه همین آگهی استخدام را منتشر کرد.

 

فرق هم نمی کند که استخدام دولتی باشد یا غیردولتی، کافی است که شما کارت معافیت پزشکی داشته باشید، در آن صورت، داشتن همین کارت باعث می شود فرصت های شغلی زیادی را از دست بدهید.در این که محروم کردن دارندگان معافیت های پزشکی از مجموعه استخدام ها، عملی غیرقانونی است شکی وجود ندارد؛ اما برای سالیان سال است که این تبعیض ناروا در حق این گروه از شهروندان اعمال می شود؛ شهروندانی که در یک فرآیند کاملا قانونی، کارت معافیت پزشکی گرفته اند، اما در آگهی های استخدام به آنها به دید یک فرد ناتوان نگاه می شود. گرچه باید پذیرفت که برخی مشاغل نیاز به توانایی فیزیکی دارد و طبیعی است که صاحب آن شغل باید از سلامت جسمی لازم برای انجام آن حرفه برخوردار باشد، اما حتی در همین حالت هم، کارفرما نباید دارندگان معافیت پزشکی را از تصاحب آن شغل محروم کند.

مثلا فرض کنید که شغلی نیاز به توانایی جسمی دارد، در این حالت کارفرما می تواند در آگهی استخدام قید کند که از پذیرفته شدگان، مصاحبه عملی به عمل خواهد آمد و یا در آگهی استخدام عنوان کند که این کار نیاز به توانایی جسمی دارد تا به طور خودکار، بخشی از آمار متقاضیان آن موقعیت شغلی کاسته شود، اما این که کارفرما، همه دارندگان معافیت های پزشکی را از تصاحب آن شغل محروم کند، با معیار عقل و قانون همخوانی ندارد، زیرا احتمال دارد مثلا فردی با توجه به نابینایی یک چشم، از انجام خدمت سربازی معاف شده باشد، اما برای کار در یک بانک، بسیار توانمند و موفق باشد.

امین جلالوند - گروه جامعه

 
انتهای خبر :: کد خبر : 929995763572559048
     جام جم آنلاین © 2013 |کلیه حقوق این وب سایت متعلق به موسسه فرهنگی مطبوعاتی جام جم است